Российское решение для автоматизации рекрутмента

Российская ИТ-компания, предоставляющая услуги по консалтингу, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов ГК «КОРУС Консалтинг» расширила портфель предлагаемых клиентам решений.

В него вошла система для автоматизации рекрутмента НОТА ЮНИОН (ex. TalentForce), разработанная вендором НОТА (Холдинг Т1). Об этом компании сообщили на Петербургском международном экономическом форуме (ПМЭФ-2024), подписав соглашение о партнерстве.

«КОРУС Консалтинг» планирует дистрибутировать решение на российском и международном рынках, в частности в банковском секторе, ритейле и телекоме. Партнеры сформируют единую команду, чтобы максимально бесшовно обучить ИТ-специалистов «КОРУС Консалтинг» работе с новым решением и его поддержке. Партнерство позволит вендору НОТА сфокусироваться на комплексном функциональном и технологическом развитии продукта — например, добавлении инструментов на базе искусственного интеллекта и роботов-помощников.

«Мы ставим перед собой амбициозную цель — в течение нескольких лет сделать НОТА ЮНИОН одним из самых популярных отечественных решений для автоматизации рекрутмента. В лице «КОРУС Консалтинг» мы нашли проактивного партнера, чья экспертиза, богатый опыт и глубокое понимание потребностей бизнеса помогут наилучшим образом выстраивать работу с компаниями уровня enterprise», — подчеркнул Антон Спирин, коммерческий директор по продуктам и сервисам, Холдинг Т1.

«Мы рады заключить с НОТА сотрудничество, основой которого стали не только масштабные совместные планы, но и настоящее взаимопонимание, близость корпоративных культур наших компаний. НОТА ЮНИОН — зрелое и перспективное HR-решение для российского рынка, которое позволит нам существенно расширить практику партнерских взаимодействий», — отметила Наталья Семичастнова, заместитель генерального директора ГК «КОРУС Консалтинг».

 

Похожие записи