ПАО Группа Астра, один из лидеров российского IT-рынка и ведущий производитель инфраструктурного программного обеспечения (ПО), объявляет финансовые результаты по МСФО и ключевые операционные показатели за первое полугодие 2024 года.
Ключевые операционные и финансовые показатели за первое полугодие 2024 года
- Отгрузки выросли на 64% год к году и достигли 5,53 млрд рублей за счет активной экспан-сии бизнеса и развития продуктового предложения.
- Выручка увеличилась на 58% год к году и составила 4,93 млрд рублей на фоне более чем пятикратного роста продаж продуктов экосистемы, а также двукратного роста доходов от со-провождения продуктов.
- Доля продуктов экосистемы в выручке достигла 22%, увеличившись в три с половиной раза относительно аналогичного периода прошлого года.
- Инвестиции в разработку новых продуктов и развитие существующих составили 1,3 млрд рублей, увеличившись в три с половиной раза относительно первого полугодия 2023 года. Компания продолжает инвестировать в развитие и расширение команды, необходимые для укрепления лидерских позиций на рынке инфраструктурного ПО.
- Свыше 70% отгрузок компании традиционно приходится на второе полугодие, в то время как расходы распределяются более равномерно в течение года.
- На 30 июня 2024 года у компании отрицательный чистый долг в размере 0,8 млрд руб.
Усиление продуктового портфеля, рыночных позиций и команды
- «Группа Астра» продолжает работать над реализацией стратегии – усилением продуктового портфеля. В отчетном периоде в рамках реализации M&A-стратегии в контур группы вошли облачный провайдер «Астра Облако» (ранее – Rusonyx) и разработчик платформы для управления данными Tantor DLH (ранее – «Сатори»).
- Компания выпустила операционную систему Astra Linux восьмого поколения – это флагман-ский продукт экосистемы. «Группа Астра» презентовала несколько новых продуктов: инстру-мент для системных администраторов Astra Configuration Manager, программную платформу для построения частного облака Astra Infrastructure Cloud, а также программно-аппаратный комплекс (ПАК) для построения частного облака (при участии ICL Техно и совместного пред-приятия ICL Astra Services) и ПАК для резервного копирования данных (совместно с ГК «Ак-вариус»). Вышли обновления ключевых продуктов компании – системы резервного копирова-ния RuBackup и почтового сервиса RuPost.
- Во II квартале «Группа Астра» заключила более 30 соглашений о сотрудничестве с крупными российскими компаниями, среди которых «Новатэк», Русгидро, АЛРОСА и «Аэрофлот».
- Для достижения стратегической цели, которая поставлена перед менеджментом компании, – трехкратный рост бизнеса за два года – «Группа Астра» последовательно расширяет коман-ду. Количество сотрудников увеличилось более чем в 1,6 раза относительно первого полуго-дия 2023 года и по итогам отчетного периода составило 2 451 человека (более 65% — IT-специалисты). В июле главным коммерческим директором компании был назначен Николай Прянишников, ранее занимавший в том числе должность вице-президента Microsoft по Цен-тральной и Восточной Европе.
Выполнение стратегических задач
- В апреле 2024 года компания провела вторичное размещение акций (SPO), которое стало крупнейшим дебютным SPO с 2021 года и крупнейшим SPO в технологическом секторе с 2020 года. В результате последней сделки free-float увеличился с 5% до 15%, значительно возрос среднедневной объем торгов акциями группы, а база акционеров удвоилась и сейчас состоит из более 200 тысяч розничных и институциональных инвесторов.
- Московская биржа перевела акции «Группы Астра» в первый котировальный список, что от-ражает высокие стандарты корпоративного управления, отношений с инвесторами и инфор-мационной открытости, а также рост капитализации и увеличение торгов акциями компании. «Группа Астра» также была включена в индекс средней и малой капитализации и в лист ожидания на включение в базу расчета индексов Московской биржи и РТС.
- «Группа Астра» продолжает совершенствовать систему корпоративного управления. В июне компания обновила состав Совета директоров, увеличив количество независимых членов до трех человек. Также при Совете директоров сформирован Комитет по кадрам и вознаграждениям, среди задач которого – усиление и повышение эффективности работы органов управ-ления.
- В июле компания запустила двухлетнюю программу мотивации для топ-менеджмента и ключевых сотрудников – для более 130 человек.
Елена Бородкина, финансовый директор «Группы Астра», прокомментировала: «Мы продолжаем укреплять лидерские позиции на рынке инфраструктурного ПО, наращиваем инвестиции в разработку, расширяем команду, развиваем клиентскую базу. В первом полугодии выручка группы увеличилась на 58% год к году: доходы от продуктов экосистемы выросли в 5,5 раз, а от сопровождения продуктов – в 2,1 раза. Это соответствует нашей стратегической цели – диверсифицировать выручку за счет наращивания продаж экосистемных продуктов.
Отдельно отмечу наши шаги, направленные на усиление команды и повышение удовлетворенности сотрудников. В отчетном периоде коммерческий блок компании возглавил Николай Прянишников, экс-президент Microsoft Russia, а при Совете директоров был создан Комитет по кадрам и вознаграждениям. Рассчитываем, что эти шаги положительно повлияют на реализацию нашей ключевых стратегических бизнес-задач.
Наши действия по повышению уровня корпоративного управления и информационной открытости приносят свои плоды. В апреле мы провели успешное SPO, а в августе Московская биржа включила наши акции в первый котировальный список, что приблизило нас к статусу голубой фишки российского фондового рынка. Акции «Группы Астра» входят в состав семи биржевых индексов, а с мая 2024 года включены в лист ожидания Индекса Московской биржи и Индекса РТС – главных индикаторов российского фондового рынка. Все это может обеспечить дополнительный спрос со стороны широкого круга инвесторов и еще больше раскрыть потенциал стоимости бизнеса».
